Médecine générale : les premiers docteurs juniors débuteront leur 4e année de DES en novembre 2026

Une quatrième année pour préparer les généralistes à l'exercice autonome

La formation des médecins généralistes franchit une nouvelle étape à la rentrée universitaire 2026. Avec la création d'une quatrième année du diplôme d'études spécialisées (DES) de médecine générale, les futurs praticiens vont bénéficier d'une période supplémentaire destinée à consolider leurs compétences et à les préparer progressivement à l'exercice autonome.

En Centre-Val de Loire, les premiers docteurs juniors seront accueillis sur des terrains de stage agréés à partir de novembre 2026.

Cette nouvelle phase de formation se déroule au plus près de l'exercice quotidien de la médecine générale et des besoins des patients.

Quel est le statut d'un docteur junior en médecine générale ?

Le docteur junior est un médecin en dernière année de formation spécialisée. Il dispose d'une autonomie plus importante qu'un interne tout en continuant à bénéficier d'un encadrement.

Il peut exercer principalement en cabinet de médecine générale, en maison de santé pluriprofessionnelle (MSP) ou en centre de santé, mais également dans un établissement de santé en fonction de son projet professionnel.

Son activité s'effectue sous un régime d'autonomie supervisée, avec l'accompagnement d'un médecin agréé maître de stage universitaire (MSU). Le docteur junior réalise des consultations et participe directement à la prise en charge des patients tout en poursuivant sa formation.

102 postes ouverts en Centre-Val de Loire

Pour préparer l'arrivée de cette première promotion, le Département universitaire de médecine générale (DUMG) et le Comité régional des généralistes enseignants (CRGE) ont notamment travaillé à la mobilisation et à la formation des maîtres de stage universitaires.

Les choix d'affectation des docteurs juniors ont été réalisés entre le 1er et le 18 septembre 2026.

La répartition est la suivante :

Source ARS Val de Loire

Au total, 102 postes ont été ouverts dans la région. 94 postes ambulatoires ont été pourvus, auxquels viennent s'ajouter quatre terrains de stage hospitaliers, situés en Eure-et-Loir, dans le Loiret, dans l'Indre et en Indre-et-Loire.

Le premier stage débutera le 2 novembre 2026 pour une durée de six mois.

Des stages implantés dans les territoires en manque de médecins

La dimension territoriale constitue l'un des enjeux importants de cette nouvelle organisation.

L'ensemble des terrains de stage retenus se situe dans des zones caractérisées par une offre médicale insuffisante. Les futurs généralistes seront ainsi directement confrontés aux réalités de l'accès aux soins dans les territoires où les besoins sont particulièrement importants.

Cette immersion doit leur permettre de découvrir différents environnements professionnels : exercice libéral, exercice coordonné en MSP, centre de santé ou encore activité hospitalière.

Les maîtres de stage au cœur du dispositif

Le déploiement de cette quatrième année repose également sur les médecins généralistes qui acceptent de devenir maîtres de stage universitaires.

Leur mission dépasse l'encadrement clinique quotidien. Ils contribuent à transmettre les pratiques professionnelles, à faire découvrir les différentes formes d'exercice coordonné et à accompagner les jeunes médecins dans la construction de leur projet professionnel.

Le développement du nombre de MSU constitue donc un élément déterminant pour disposer d'un nombre suffisant de terrains de formation.

Un enjeu de formation, mais aussi d'attractivité médicale

Au-delà de la formation, cette quatrième année poursuit également un objectif territorial : faire découvrir durablement aux futurs généralistes des territoires dans lesquels ils pourraient ensuite choisir de s'installer.

Une présence prolongée permet aux jeunes médecins de mieux connaître les conditions d'exercice locales, les professionnels avec lesquels ils pourraient travailler, l'organisation des soins et plus largement leur environnement de vie.

Cette immersion peut ainsi contribuer à influencer ou à conforter les futurs choix d'installation des médecins généralistes après leur formation.

Pour les territoires confrontés aux difficultés de démographie médicale, l'arrivée des premiers docteurs juniors constitue donc à la fois un nouveau dispositif de formation médicale et un levier potentiel pour renforcer, à plus long terme, l'attractivité de l'exercice de la médecine générale.