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Apprenti Commercial Sédentaire H/F

Société : BURGER & CIE
Lieu : Haut-Rhin (Grand Est)


Présentation de l'entreprise

« Construire est une belle entreprise ». Génération après génération, la famille Burger en a fait son leitmotiv. Cette entreprise familiale alsacienne n’a jamais cessé de se développer depuis 1847.
Aujourd’hui, Lou et Paul Burger (6e génération), s’axent sur de nouvelles stratégies pour les marques de Burger & Cie, comprenant des avancées technologiques, des investissements dans des machines et bras robotisés, permettant de travailler, en plus du bois, le métal et le plastique.
Burger & Cie mixe les procédés, continue de développer son savoir-faire propre, et créé des espaces de travail ergonomiques pour tous les salariés.
Burger & Cie aujourd’hui, c’est toujours une famille, rejointe par 409 collaborateurs.
Sa renommée et son savoir-faire en matière de construction de maisons à ossature bois (Maisons booa, leader de la construction de maisons à ossature bois en Alsace), de produits d’aménagement pour la maison (Kordo.) et le concept de fixation invisible pour terrasse, bardage et plafond (Grad) ont largement dépassé les confins de la vallée de Sainte-Marie-aux-Mines.
Burger & Cie s'agrandit et ne cesse de recruter des talents que ce soit en intérim, en alternance ou en CDI.



Descriptif du poste

Société : BURGER & CIE
Catégorie : Stage
Activité : Industrie
Filiere : Assurance
Metier : Commercial,Responsable commercial
Lieu : Haut-Rhin (Grand Est)
Durée : Alternance

Mission

« Construire est une belle entreprise ». Génération après génération, la famille Burger en a fait son leitmotiv. Cette entreprise familiale alsacienne n’a jamais cessé de se développer depuis 1847.
Aujourd’hui, Lou et Paul Burger (6e génération), s’axent sur de nouvelles stratégies pour les marques de Burger & Cie, comprenant des avancées technologiques, des investissements dans des machines et bras robotisés, permettant de travailler, en plus du bois, le métal et le plastique.
Burger & Cie mixe les procédés, continue de développer son savoir-faire propre, et créé des espaces de travail ergonomiques pour tous les salariés.
Burger & Cie aujourd’hui, c’est toujours une famille, rejointe par 409 collaborateurs.
Sa renommée et son savoir-faire en matière de construction de maisons à ossature bois (Maisons booa, leader de la construction de maisons à ossature bois en Alsace), de produits d’aménagement pour la maison (Kordo.) et le concept de fixation invisible pour terrasse, bardage et plafond (Grad) ont largement dépassé les confins de la vallée de Sainte-Marie-aux-Mines.
Burger & Cie s'agrandit et ne cesse de recruter des talents que ce soit en intérim, en alternance ou en CDI.

Avantages :
* Mutuelle
* 50% Transports
* Intéressement



Votre rôle sera d'améliorer les ventes des produits garde-corps auprès des clients professionnels en France.
Description des tâches qui vous seront confiées :
1. Analyse de la performance des produits garde-corps auprès des clients existants :

* Analyser la répartition du chiffre d’affaires auprès des clients cibles,
* Proposer un plan d’actions afin d’améliorer la diffusion des produits garde-corps auprès de l’ensemble de la clientèle cible

2. Animation commerciale du réseau existant :
* Gérer la clientèle existante (chiffrage, conseils) ainsi que la tenir informée des nouveautés
* Participer aux actions de marketing opérationnel : salons, formations etc.
* S’assurer que les clients bénéficient du bon degré d’information sur les produits garde corps ainsi que de l’ensemble des documents liés (notices, fiches techniques etc…)

3. Prospection :

* Identifier de nouveaux prospects et leur faire présenter nos produits
* Suivre les prospects et fidéliser les clients
* Préparer les offres commerciales adaptées

Profil recherché

Le profil que l'on recherche :
Tu es diplômé d'un Bac +2,
Tu es curieux (se) , passionné (e) par les défis, avec une envie d'apprendre ? Viens contribuer au développement de notre marque de garde corps Kordo !
Petit plus : Le poste est essentiellement sédentaire mais nécessite néanmoins des déplacements nationaux occasionnels (maximum : 1 déplacement de 2/3 jours par mois).
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