CONSEILLER EN ÉCONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE (H/F) en CHRS
Société : Vitalis Médical Lieu : Paris (Île-de-France)
Descriptif du poste
Société : Vitalis Médical Catégorie : Stage Activité : Enseignement / Education / Formation Filiere : RH Metier : Formation Lieu : Paris (Île-de-France)
Mission
Réseau d'agences d'intérim et de recrutement développé en franchise, Vitalis Médical a été imaginé par des professionnels expérimentés du secteur. Il s'appuie sur deux valeurs fortes : l'esprit entrepreneurial et une expertise métier. L'agence Vitalis Médical Paris Nord Est vous propose son aide dans votre recherche d'emploi. Vous souhaitez exercer en intérim, en vacation, en CDD ou en CDI, nous sommes capables de vous accompagner.
Nous recherchons actuellement des CONSEILLERS EN ÉCONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE (H/F) pour intervenir en CHRS à Paris 20e.
Chez Vitalis Médical vous avez des avantages :
Dès la 1ère heure (en intérim ou vacation ou CDD) vous bénéficiez de notre comité d'entreprise en ligne COULEUR CE !
Vous bénéficiez des avantages du FASTT (garde d'enfant, location de véhicule à prix attractif, etc.).
Vos missions
Assurer un accompagnement social personnalisé des personnes accueillies, du diagnostic de situation à la mise en oeuvre d'un projet individuel
Accompagner et/ou maintenir les personnes dans une dynamique d'élaboration d'un projet d'insertion sociale et professionnelle
Soutenir le public accueilli dans toutes ses démarches administratives, notamment pour l'ouverture ou le maintien des droits sociaux
Proposer et contribuer à la mise en oeuvre des activités collectives, les évaluer en lien avec l'équipe socio-éducative et participer à la vie de la structure
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : Négociable selon profil
Département du lieu de travail : 75 Ville : Paris Salaire : Négociable selon profil Temps de travail hebdomadaire : Temps plein
Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale et Familiale (DECESF)
Une expérience préalable en CHRS serait appréciée
Rigueur
Adaptation
Capacité d'analyse et de synthèse
Aisance rédactionnelle et relationnelle
Esprit d'initiative
Sens de l'organisation
Bonne connaissance des dispositifs d'accès et de maintien dans le logement