Agent administratif Aides Financières Individuelles (F / H)

Société : CAF DE LA HAUTE-VIENNE
Lieu : Haute-Vienne (Nouvelle-Aquitaine)

Descriptif du poste

Société : CAF DE LA HAUTE-VIENNE
Catégorie : Offre emploi CDD
Filiere : Fonctions Médicales & Sociales
Metier : Directeur d'Etablissement
Lieu : Haute-Vienne (Nouvelle-Aquitaine)

Mission

Description du poste

Intégrés(es) au sein du service aux partenaires constitué de 11 chargés de conseil et développement et 6 techniciens conseil, vous aurez pour missions :

la gestion et le suivi administratif des dossiers de demande d'aides financières individuelles dédiées aux familles.

l'application du règlement d'aides financières approuvées par les administrateurs

la réponse aux appels téléphoniques allocataires dans le cadre des aides financières individuelles y compris celles aux temps libres

le suivi des dispositifs d'aide aux temps libres (prendre en charge les rappels différés des allocataires et les mails des partenaires, traiter les bordereaux passeports jeunes, élaborer les conventions passeports jeunes…)

Le technicien conseil en action sociale est placé sous la responsabilité du responsable du service aux partenaires

Profil recherché

Vos compétences

Qualités relationnelles et bonnes aptitudes à communiquer

Qualités rédactionnelles avérées

Des capacités d'analyse et de synthèse

Rigueur, confidentialité et discrétion

Une bonne connaissance des outils bureautiques, et collaboratifs (notamment de l'environnement Office )

Des aptitudes au travail en équipe

La connaissance de l'environnement professionnel du métier sera un plus :

Connaissance de la Sécurité Sociale

Missions de la CAF et politique d'action sociale de la CAF

Votre formation

Titulaire d'un diplôme Bac + 2 dans le domaine administratif (BTS Service et Prestation des Secteurs Sanitaire et Social, appréciés).

Expérience en gestion administrative appréciée

Informations complémentaires

Le jury est soucieux du respect du principe de non-discrimination et s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelle. Tous les postes de la caisse sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Lieu d'exercice : Limoges

Formation initiale assurée par la Caf

Recrutement en contrat à durée déterminée pour une durée de 6 moisrenouvelable

Date de recrutement : 02/06/

Salaire brut annuel 25 bruts (sur 14 mois)

Une convention collective attractive :

Un intéressement conditionné à la performance collective

L'attribution de tickets restaurant

Mutuelle d'entreprise et régime de prévoyance avec participation de l'employeur et du CSE

Prime de crèche (sous conditions).

Bénéfice des œuvres sociales proposées par le comité social et économique (chèques vacances…) sous conditions.

Possibilité de télétravail sous conditions