ASSISTANT DE DIRECTION (H/F)

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Descriptif du poste

Société : Ayming
Catégorie : Offre emploi CDI
Activité : Administration / Services publics
Lieu : Rhône (Auvergne-Rhône-Alpes)

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Mission

Votre job

Quelles sont les missions qui vous seront confiées quand vous intégrerez les équipes d’Ayming ?

Au sein de notre expertise HR Performance, le rôle d’assistant de Direction tient une place majeure au sein de notre département.
Votre quotidien : en lien direct avec les Directeurs du pôle sera de soutenir l’équipe dirigeante dans la gestion administrative et la préparation des moments clefs quotidiens, mensuels et annuels.

Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie et des orientations d’Ayming

Aider au pilotage opérationnel de la BL HR Performance

S’assurer du respect des processus Ayming, BL et offres HR Performance, et participer à leur développement

Interagir avec les acteurs internes et externes de son business

S’assurer de la cohérence et de la fiabilité des données communiquées

Une formation solide à nos métiers vous sera dispensée dès votre arrivée.

Vos talents et aspirations professionnelles

Vous avez :

Une formation Bac +2 et selon expérience dans la gestion administrative

Envie d’intégrer une entreprise dynamique et Leader dans son secteur d’activité

Une très bonne maitrise d’excel

Le sens des priorités

L’esprit d’équipe et le goût du challenge

Vous êtes :

Organisé, rigoureux, exigeant

Curieux, proactif et autonome

A l’aise dans votre communication

Force de proposition et tourner solutions

Plein d’enthousiasme et d’envie de construire durablement

Si vous devenez un Aymer ?

Vous bénéficierez :
Bien-être au travail et carrière

D’une politique de développement de votre potentiel au travers de notre Ayming Academy et Ayming Digital Academy

Un programme d’évolution de carrière au travers de nos 5 programmes RH

De notre Nouvelle Vie au travail : flexibilité, espaces créativité et conviviaux, jours de télétravail par an

Des moments de rencontre lors d’événements tout au long de l‘année

Statut Employé

Rémunération fixe et variable selon profil

Avantages sociaux :

Indemnité télétravail

Prime flexible et individualisable

Prévoyance et mutuelle

Ticket restaurant

Remboursement des titres de transport

CSE

Soutien à la parentalité

#LI-PEGGY

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Informations

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