Dans le département du Finistère, l'association Kan Ar Mor est engagée au service des personnes en situation de handicap et des personnes âgées. Elle les accompagne dans leur parcours de vie et de santé afin de favoriser leur développement personnel, leur épanouissement et leur insertion sociale et professionnelle.
Ainsi, près de 500 salariés accompagnent chaque jour plus de 1 300 personnes dans près de 35 établissements et services dans le Finistère Sud (ESAT, foyer d'hébergement (FAM/FV/UVE/UPHV), résidence autonomie, SAVS-SAMSAH) avec la mise en œuvre d’actions personnalisées et la volonté de leur permettre la participation et la citoyenneté dans la société.
Forte de ses spécificités et de son savoir-faire, l’association réunit des citoyens qui partagent leurs compétences et leurs expériences afin de :
· Promouvoir le droit à l’intégration dans la société des personnes en situation de fragilité en raison de leur handicap, de leur état de santé ou de leur âge ;
· Favoriser leur épanouissement par l’acquisition et le développement de l’autonomie ;
· Mettre en œuvre des actions qui soient ajustées aux attentes des personnes.
Descriptif du poste
Société : KAN AR MOR Catégorie : Offre emploi CDI Activité : Services Filiere : Assurance Metier : Logistique Lieu : Finistère (Bretagne) Durée : Indéterminée
Mission
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Lieux : Cidrerie de l'ESAT du Cap Sizun à MAHALON
Date de prise de poste : 05/01/2026
Rémunération brute minimale de base indicative (selon CCN66) : 2 000 € bruts (prise en charge du repas du midi)
Basée dans le Finistère sud, l'association Kan Ar Mor est engagée au service des personnes en situation de handicap et des personnes âgées. Près de 500 salariés accompagnent chaque jour plus de 1 300 personnes dans près de 35 établissements et services.
L'association gère en particulier des ESAT (Établissements et Services d'Aide par le Travail) qui ont pour mission de favoriser l’insertion professionnelle et sociale des personnes en situation de handicap, en leur offrant un accompagnement personnalisé et des opportunités de travail adaptées à leurs capacités.
Créé à Pont-croix en 1982, l'ESAT du Cap Sizun accueille 85 travailleurs en situation de handicap et dispose d’un atelier alterné de 16 places. L'établissement compte 5 ateliers : menuiserie, espaces Verts, restauration collective, services aux entreprises et une cidrerie.
La cidrerie de l'ESAT du Cap Sizun est située à Tromelin, près de Mahalon. Depuis sa création en 1996, la cidrerie produit chaque année 80 000 bouteilles de cidre et de jus de pomme, alliant savoir-faire traditionnel et engagement social.
Sous la responsabilité de la responsable d'atelier et de la directrice, en collaboration avec 2 moniteurs d'ateliers, vous assurez ensemble l'accompagnement au travail et le soutien médico-social de 10 personnes en situation de handicap mental et psychique en veillant au bon déroulement de la production de la cidrerie.
Vos missions seront les suivantes :
* vous organisez, gérez et animez la production de la cidrerie (gestion des stocks, commercialisation et facturation, conditionnement des produits finis, commandes et livraisons) ;
* vous êtes en charge de la tenue du local de vente : réapprovisionnement, gestion de la caisse...
* vous formez les travailleurs de l’ESAT et encadrez les stagiaires en prenant soin de respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité ;
* vous participez à la co-construction des projets personnalisés des travailleurs en ciblant leurs besoins et en recueillant leurs attentes ;
* vous veillez au développement de partenariats locaux et à l'animation d'un projet de création d'une future page d'un réseau social.
Répartition et organisation du temps de travail : 39 heures/semaine
- de 08h45 à 16h45 du lundi au vendredi
Régulièrement en extérieur, vous êtes amené.e à réaliser des travaux de manutention lors des activités de production de la cidrerie.
Profil recherché
Formations et expériences
Vous êtes idéalement titulaire d'un DEETS ou titre de moniteur.rice d’atelier.
Vous maitrisez les normes de gestion, de sécurité et d'hygiène en production.
Vous êtes titulaire du permis B et idéalement d'un CACES catégorie 3.
Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques Word et Excel.
Connaissance du handicap
Une première expérience dans l’encadrement d’un public en situation de handicap (mental et psychique) serait appréciée.
Savoir-être
* vous êtes à l'écoute des autres et aimez travailler en équipe ;
* vous faites preuve d'initiatives, de méthode, de rigueur et d'organisation ;
* on vous connait pour votre bienveillance, votre sens de l'observation et votre aisance relationnelle, mais aussi pour votre capacité à vous adapter aux circonstances et évènements ;
* lors de vos précédentes expériences, vous avez démontré vos capacités à transmettre vos savoir-faire.
Pour postuler
Les candidatures, accompagnées d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae, sont à déposer jusqu'au 28/11/2025 sur notre site internet (www.kanarmor.fr), Rubrique EMPLOI ou cliquer ci dessous
Les entretiens de recrutements auront lieu le 18/12/2025 à l'ESAT de Pont-Croix.CLIQUER ICI POUR POSTULER
