Conseiller en Protection Sociale - H/F - Tours

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Descriptif du poste

Société : MSA
Catégorie : Offre emploi CDI
Activité : Enseignement / Education / Formation
Filiere : RH
Metier : Formation
Lieu : Indre-et-Loire (Centre-Val de Loire)

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Mission

Descriptif du poste

Poste à pourvoir en CDI dès que possible - Dossier de candidature (Lettre de motivation + CV) à déposer dans les meilleurs délais et au plus tard le 10/09/2024.

MISSIONS - ACTIVITÉS

La personne retenue aura les missions suivantes :

Procéder aux affiliations des entreprises agricoles.

Développer les relations avec les adhérents et les entreprises et en assurer le suivi.

Accueillir, informer et conseiller les adhérents.

Apporter son expertise dans le traitement global des dossiers de protection sociale dans un contexte de guichet unique.

Contribuer à la promotion et à la diffusion des produits et services distribués par la MSA.

Animer des réunions d'information et/ou des sessions de formations.

Représenter l’organisme auprès des adhérents, des élus et des partenaires.

Être force de proposition dans la mise en œuvre de l’offre institutionnelle de services.

Assurer une fonction de veille sur les affiliations au régime agricole.

COMPETENCES PROFESSIONNELLES

Capacité d'anticipation, de réactivité, de respect des délais.

Autonomie.

Qualités relationnelles.

Sens de l’organisation, adaptabilité et rigueur.

Discrétion, neutralité, objectivité et sens des responsabilités.

Rigueur, méthode, capacité à rendre compte, autonomie, esprit d’initiative.

EXIGENCES OU CONTRAINTES PARTICULIERES

Permis B obligatoire - Nombreux déplacements sur l'ensemble du périmètre du poste.

Respect du secret professionnel.

RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES

Salaire : 28 048 € (brut annuel sur 13 mois - primes incluses). A ce salaire peut s'ajouter un complément familial en fonction du nombre d'enfants à charge.

Prime d'intéressement versée chaque année en mai.

Participation de l'employeur aux tickets restaurant, à une assurance complémentaire santé, aux abonnements de transport en commun.

Plan d’Épargne Entreprise (PEE) et un Plan d’Épargne Retraite (PER).

Application de la circulaire inter régime sur la mobilité.

Possibilité de bénéficier de 2 jours maximum de télétravail sous réserve de l’autonomie.

Accès aux prestations et activités du CSE selon le règlement en vigueur.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Des entretiens seront organisés en présentiel sur Tours les Mercredi 18 ou Jeudi 19 septembre 2024.

CONTACT

Mme Florence LATTRON :

Descriptif du profil

Être titulaire d'un BAC + 2 minimum.

Une bonne connaissance de l'environnement de la MSA et de ses partenaires, tout comme des connaissances juridiques des entreprises agricoles seraient appréciées.

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Informations

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